2019年大英县发展和改革局政府信息公开工作年度报告

       一、总体情况

       大英县发展和改革局2019年政府信息公开工作年度报告（以下简称年报）是根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）规定进行编制。全文包括政府信息主动公开总体情况；主动公开政府信息情况；收到和处理政府信息公开申请情况；政府信息公开行政复议、行政诉讼情况；存在的主要问题及改进情况等五个方面。通过政府信息公开目录管理系统累计主动公开政府信息1914条，2019年新增主动公开政府信息316条，其中，文件解读2条，占0.63%；计划总结信息1条，占3.7%；工作动态信息93条，占29.4%；公示公告信息215条，占68%；其他信息5条，占1.58%。年报电子版将通过大英县人民政府网站（ http://www.daying.gov.cn/）全文公开，如有疑问请与大英县发展和改革局办公室联系（地址：大英县政府街94号；邮编：629300；联系电话：0825-7823386）.

       二、主动公开政府信息情况

第二十条第（一）项
信息内容	本年新 制作数量	本年新 公开数量		对外公开总数量
规章	0	0		0
规范性文件	0	0		0
第二十条第（五）项
信息内容	上一年项目数量	本年增/减		处理决定数量
行政许可	1		+1	0
其他对外管理服务事项	12		-2	0
第二十条第（六）项
信息内容	上一年项目数量	本年增/减		处理决定数量
行政处罚	51		+4	0
行政强制	3		-2	0
第二十条第（八）项
信息内容	上一年项目数量		本年增/减
行政事业性收费	0		0
第二十条第（九）项
信息内容	采购项目数量		采购总金额
政府集中采购	0		0

       三、收到和处理政府信息公开申请情况

（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和）			申请人情况
			自然人	法人或其他组织					总计
				商业企业	科研机构	社会公益组织	法律服务机构	其他
一、本年新收政府信息公开申请数量			0	0	0	0	0	0	0
二、上年结转政府信息公开申请数量			0	0	0	0	0	0	0
三、本年度办理结果	（一）予以公开		0	0	0	0	0	0	0
	（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形）		0	0	0	0	0	0	0
	（三）不予公开	1.属于国家秘密	0	0	0	0	0	0	0
		2.其他法律行政法规禁止公开	0	0	0	0	0	0	0
		3.危及“三安全一稳定”	0	0	0	0	0	0	0
		4.保护第三方合法权益	0	0	0	0	0	0	0
		5.属于三类内部事务信息	0	0	0	0	0	0	0
		6.属于四类过程性信息	0	0	0	0	0	0	0
		7.属于行政执法案卷	0	0	0	0	0	0	0
		8.属于行政查询事项	0	0	0	0	0	0	0
	（四）无法提供	1.本机关不掌握相关政府信息	0	0	0	0	0	0	0
		2.没有现成信息需要另行制作	0	0	0	0	0	0	0
		3.补正后申请内容仍不明确	0	0	0	0	0	0	0
	（五）不予处理	1.信访举报投诉类申请	0	0	0	0	0	0	0
		2.重复申请	0	0	0	0	0	0	0
		3.要求提供公开出版物	0	0	0	0	0	0	0
		4.无正当理由大量反复申请	0	0	0	0	0	0	0
		5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息	0	0	0	0	0	0	0
	（六）其他处理		0	0	0	0	0	0	0
	（七）总计		0	0	0	0	0	0	0
四、结转下年度继续办理			0	0	0	0	0	0	0

       四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议					行政诉讼
结果维持	结果纠正	其他结果	尚未审结	总计	未经复议直接起诉					复议后起诉
					结果维持	结果纠正	其他结果	尚未审结	总计	结果维持	结果纠正	其他结果	尚未审结	总计
0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0

      










      五、存在的主要问题及改进情况

     （一）存在问题。一是工作机制有待优化。县发展改革局政府信息公开工作由单位办公室承担，但因人员少，任务重，在工作的推进中存在不及时、不精细等问题。二是业务培训有待加强。单位针对从事政府信息公开工作人员的业务培训较少，提高业务能力的机会少。三是公开形式有待完善。国务院办公厅要求各政府网站要第一时间发布政府重要会议、重要活动、重大政策信息，做到决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开。不仅在时效上需要进一步加强，还要在公开形式上进一步完善。

     （二）改进情况。一是2020年将充实队伍力量，专人专责，坚持市、县政务信息公开的有关规定，进一步加大领导力度，落实到具体工作人员的公开责任制，按时开展监督、检查等活动，把政务信息公开任务纳入年终目标考核之一。做到政务信息公开工作开展有人员、有组织、有活动场所。二是要进一步加强领导层面的政府信息公开知识的培训，增强政府信息公开意识。三是要进一步加强依申请公开工作的业务培训，增强依申请公开的处置能力和水平。三是要增强政策解读力度，涉及经济发展和社会民生等政策出台时，同步推出由政策制定参与者、专业机构等，深入浅出、通俗易懂地解读政策。要提供相关背景、案例、数据等，还可通过数字化、图表图解、音频、视频等方式予以展现，增强公开信息的吸引力、亲和力。