大英县住房和城乡建设局坚持把保障农民工工资支付作为重大民生工程，压实行业责任，系统精准施策，扎实开展房建和市政工程领域根治欠薪冬季行动，切实保障农民工合法权益。
一是强化源头治理。全面排查全县房建和市政工程领域欠薪隐患，形成欠薪台账清单，清查出高风险项目4个、中风险项目3个，组织约谈项目负责人20人次，力争做到风险隐患早发现、早处置。严厉打击转包、违法分包、挂靠等建筑市场违法违规行为。行动开展以来查处4个在建项目，处罚管理不到位项目经理10人，有力消除违法根源。
二是紧盯重点领域。针对欠薪问题集中的房地产领域，将农民工工资支付情况与预售资金监管相联动，全面压实建设单位主体责任。将保证农民工工资支付作为使用预售资金的前置审批条件，对存在欠薪的房地产项目，确保预售资金优先保障农民工工资。截至目前，已累计从预售资金监管账户直接拨付农民工工资专户13余笔、合计460余万元。
三是化解矛盾问题。开展岁末年初农民工工资支付专项整治，对全县房建和市政工程领域33个在建项目进行拉网式排查，督促企业按时足额支付农民工工资。专项整治开展以来，共会同县人力资源和社会保障局约谈建设单位和施工单位4次，下达整改通知书10份，追回农民工被拖欠工资630余万元，惠及农民工160余人。
下一步，我局将围绕欠薪重点、强化预警监测，持续推进房建和市政工程领域欠薪治理工作，确保农民工及时足额拿到应得工资，让农民工暖冬无忧、安“薪”过年。